Edlunds uppfattning är att kritiken kommer från en mindre grupp anställda som arbetar företrädesvis i vid Linköpings räddningsstationer.
– Överlag är det många som signalerar positiva bilder om räddningstjänsten. Medan det finns en lite mindre grupp som haft andra synpunkter, säger Kristina Edlund.
Styrelserna för samtliga tre fackförbund inom Räddningstjänsten har framfört till er politiker att de ser brister i ledarskap och den psykosociala arbetsmiljön. Hur ser du på det?
– Jag signalerar till den politiska styrelsen för räddningstjänsten att det är oerhört viktigt att de och ledningen har ett bra samarbete med de fackliga. Men båda parter har ett ansvar att vara lösningsfokuserade, och inte bara problemfokuserade, säger Kristina Edlund.
"Inte ur min synvinkel"
Efter flera nyhetsartiklar om läget inom Räddningstjänsten i Östergötland skrev Kristina Edlund, Lars Stjernkvist (S), ledare för kommunstyrelsen i Norrköping och de tre S-ordförandena i Åtvidaberg, Söderköping och Valdemarsvik en debattartikel i Östgöta Correspondenten där de hävdar att någon konflikt inom RTÖG inte har eskalerat, så som fackliga företrädare och oppositionspolitiker beskrivit.
När Lars Stjernkvist nu får frågan om han verkligen tycker så, svarar han:
– Det är svårt att bedöma när man inte dagligen finns i verksamheten. Sett ur min synvinkel så har det inte eskalerat.
Kritik kräver insatser
Edlund och Stjernkvist skrev också i sitt debattinlägg att de tycker att den politiska styrelsen för RTÖG, som leds av ordförande Håkan Liljeblad (S) och vice ordförande Mari Hultgren (S) har tagit sitt ansvar och ingripit mot brister i relationer mellan räddningstjänstpersonal och ledning. När de nu får frågan om insatserna varit tillräckliga, svarar Lars Stjernkvist:
– Så länge det finns kritik kvar så måste man ta den på allvar och försöka göra något åt det.
– Det finns alltid saker som kan utvecklas, svarar Kristina Edlund.
Båda framhåller dock att de har fullt förtroende för tjänstemannaledningen och för den politiska styrelsen.
Den politiska styrelsen leds ju av dina partikollegor, kan ni ens ha skilda uppfattningar i den här frågan?
– Jo, man måste ju ha ett professionellt förhållningssätt till varandra. Jag har haft förtroende för tidigare moderata ledningar också, säger Lars Stjernkvist.
– Man kan alltid ha skilda uppfattningar, säger Kristina Edlund.
Hoppas förhindra kompentenstapp
Enligt uppgifter från fackligt håll har åtta personer med nyckelpositioner inom räddningstjänsten valt att kliva av sina förordnanden bara under 2016. Kristina Edlund är inte oroad för kompetenstapp eller svårigheter att nyrekrytera.
– Sjukfrånvaron inom räddningstjänsten sticker inte ut och personalomsättningen är inte högre än inom andra kommunala verksamheter, hävdar hon.
Lars Stjernkvist säger:
– Jag hoppas och tror att man ska kunna förhindra det.