Sven-Inge Arnell tillträdde tillfälligt som socialdirektör när Åke Wännman köptes ut 2015. Nu går han samma öde till mötes när kommunen väljer att avsluta avtalet man har med honom i förtid. I tidigare kommentarer har kommundirektör Peter Ingesson förklarat beslutet med att man vill se över organisationen inför en ny mandatperiod och att man vill satsa på stabilitet eftersom Sven-Inge Arnell varit en tillfällig lösning. Socialnämndens ordförande Anne-Lie Liljedahl (S) uppger att det inte är ett politiskt beslut. När Sven-Inge Arnell nu själv väljer att berätta om vad som hänt är det en helt annan bild som målas upp.
– Jag har som tjänsteman uttalat mig om bland annat skattehöjningar och vilka utmaningar som vi står inför. Det är inte sådant som de styrande politikerna vill ska komma ut. Även om de inser att jag har rätt. Man talar om att Motalas ledord öppen, stolt och nyskapande, men det finns definitivt en gräns för den öppenheten. Det finns en gräns för hur mycket kritik man får komma med, säger han.
Sven-Inge Arnell menar att det funnits stora samarbetsproblem. Inte med hela socialnämnden, men mellan honom och nämndsordförande Anne-Lie Liljedahl. Han menar att hon inte skiljt på sin roll som politiker och tjänstemännens. En bild som bekräftas på flera andra håll för tidningen.
– Hon säger att hon är ytterst ansvarig, men hon har ingen respekt för förvaltningschefsrollen. Hon går in i förvaltningen som att hon har någonting där att göra. Jag tycker att det är bra att man är insatt i frågor, men hon gör det som taktik. Hon gör det för att spela ut tjänstemän mot varandra, säger han och fortsätter:
– Det är ständigt ett försök att styra ner på detaljnivå och då skapar hon så mycket konflikter. Hon är inne och fingrar på allt.
Men är det inte så att man som politiker måste intressera sig för frågorna och lyssna på berörda?
– Jo, det får man gärna göra. Men frågan är i vilket syfte som man går ut på studiebesök, om det är för att få information eller om det är för att lägga sig i detaljer eller stödja vissa utvalda och för att skapa osäkerhet.
Sven-Inge Arnell säger att han flera gånger försökt få till en dialog om samspel och rollfördelning, men att han inte fått gehör.
Du har precis blivit av med jobbet, beror den bild du ger nu på att du är arg och bitter?
– Det är klart att min bild är subjektiv för det är min bild. Det finns fler som känner igen min bild, men det finns också en rädsla att tala om det offentligt, säger Sven-Inge Arnell och fortsätter:
– Jag är inte heller arg. Jag är besviken över att man inte är ärliga och säger som det är att det handlar om samarbetsproblem. Hon har varit skitjobbig att arbeta med och jag har verkligen försökt.
Är det bara ens fel att två träter? Kunde inte du gjort saker annorlunda för att det skulle fungera?
– Visst. Jag är ingen ängel, men ska du leda en politisk nämnd måste du vara angelägen om att det ska fungera. I det här fallet är fördelningen 80-20 i vem som är orsaken. Det säger någonting att vi inte lyckats få till ett enda möte för att diskutera våra roller när jag bett om det.