Krävs på svar efter arbetsplatsolycka

Även om Motalaföretaget inte direkt vållade olyckan där en anställd skadades måste man ändå utreda hur den kunde ske.

UTREDS. Motalaföretaget vållade inte  olyckan men ändå utreda varför en anställd skadades.

UTREDS. Motalaföretaget vållade inte olyckan men ändå utreda varför en anställd skadades.

Foto: ANNA LITTORIN / SCANPIX

MOTALA2018-01-11 14:00

Det handlar om en arbetsplatsolycka i samband med ombyggnadsarbeten i Mjölby i december förra året. Företaget var på plats för att hämta utrustning som inte längre behövdes. Samtidigt höll ett annat företag på att riva och kasta ner detaljer från taket.

Motalaföretagets anställde träffades då av virkesdelar på axeln och bröstet.

– Företag där en anställd skadas i jobbet är alltid skyldig att utreda hur det hela gått till och redogöra för hur liknande händelser kan förebyggas, förklarar Bo Knutsson inspektör på Arbetsmiljöverket.

Arbetsmiljöverket vill ha företagets svar senast 19 januari.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om