Kompetensförsörjning är ett svårt område. Bristen på personal med rätt utbildning och erfarenhet är påtaglig på många håll, både i näringslivet och inom den offentliga sektorn. Det gäller inte minst för kommuner och regioner, som har stora problem med att rekrytera exempelvis undersköterskor och sjuksköterskor till sin ordinarie verksamhet. Ett relativt nytt begrepp som stafettläkare har gått från noll till norm på en väldigt kort tid.
”Det blir både dyrare och sämre för den som söker hjälp” konstaterade flera kommuner i P4 Stockholms undersökning av hur socialsekreterare hyrs in från externa aktörer. När lönediskussioner har ställts på sin spets har personal slutat och i stället ersatts av dyrare konsulter. Enligt tidningen Akademikern använder sig två av tre kommuner av konsulter i socialtjänsten, med många miljoner i extra kostnader. Det är ohållbart.
När det gäller ännu mer högspecialiserad personal är problemen för kommuner dessutom ännu större. Det privata näringslivet lockar oftast med bättre villkor och högre lön, samtidigt som kommuner inte kan erbjuda heltidstjänster. Även om samarbeten kommuner emellan kan ge en del förutsättningar att lösa uppgiften behövs konsulter allt oftare.
Hur ser då utvecklingen ut hos MVT-kommunerna? Redovisningen av konsultkostnader för de tre senaste åren i Motala och Vadstena visar på en markant ökning. I Motala kommun har konsultkostnaderna, exklusive byggkonsulter, ökat från ca 22,6 miljoner år 2020 till ca 28,3 miljoner år 2022. Det motsvarar en ökning med en fjärdedel. Det kan tyckas lite i förhållande till budgeten som omfattar upp emot tre miljarder, men det har ändå betydelse.
Stora ökningar under 2022 hittas för övrigt just inom socialnämndens område och hos kommunstyrelsen. Procentuellt sett ökar konsultkostnaderna för bildningsnämnden med 150 procent, om än från låga nivåer.
Tar vi en titt på Vadstenas bokförda kostnader för konsulttjänster har förändringen under de senaste åren varit ännu mer påtaglig. Från ca 6 miljoner år 2020 till ca 11,6 miljoner år 2022. Konsultkostnaderna i Vadstena kommun har alltså nästan fördubblats på bara två års tid. Även om det handlar om relativt få miljoner är ökningen ändå dramatisk.
Du som inte har fått nog av konsultdiskussionerna i den här ledaren kan vara lugn. Fortsättning följer, med ett konkret och lokalt exempel från när verkligheten börjar spåra ur kostnadsmässigt. Konsulter är nödvändiga, men omfattningen och kostnaderna måste kunna motiveras.