Hur svårt kan det va?
Vi tycker att medarbetare i kvinnodominerade och mansdominerade yrken ska värderas lika i Motala kommun.
Socialdemokraterna i Motala föreslog i en motion att införa fria arbetsskor/skyddsskor för medarbetare i vård- och omsorg.
Samverkan för Motala (Moderaterna, Sverigedemokraterna, Kristdemokraterna) plus Liberalerna avslog motionen vid det senaste kommunfullmäktigesammanträdet.
Arbetsgivaren ska, enligt kommunens policy om inköp av arbetskläder/skyddskläder göra en analys för att ta reda på riskerna i arbetet och bedöma vilken personlig skyddsutrustning som eventuellt krävs. På frågan om någon analys hade gjorts angående riskerna inom vård- och omsorgsyrkena i kommunen gav sverigedemokraten Marcus Lejonqvist, personalutskottets ordförande, inte något svar.
Det tolkar vi som att ingen analys har gjorts utan Samverkan för Motala plus Liberalerna tycker helt enkelt inte att de inom vård och omsorg är värda fria arbetsskor.
Socialdemokraterna avsätter medel i sin budget för att finansiera satsningen.
Enligt ekonomienheten i Motala kommun finns statsbidraget ”Stärkt äldreomsorg” på 20 miljoner kvar i Socialnämndens budget, vilket möjliggör för de styrande att investera i personalen.
Cirka 20 kommuner har i dagsläget infört fria arbetsskor, bland annat Nyköping. Hösten 2022 fattades beslutet att all personal inom äldreomsorg, funktionshinderomsorg och hälso- och sjukvård får fria arbetsskor.
Vi Socialdemokrater vill att Motala kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare som arbetar förebyggande och värdesätter alla medarbetare lika. Att personalen har bra arbetsskor bidrar till en bättre och säkrare arbetsmiljö och minskar belastningsskador som i sin tur reducerar sjuktalen.
Skor som endast används på jobbet bidrar även till bättre hygien och minskad smittspridning i samhället.
Fria arbetsskor är en jämställdshets-, jämlikhets-, och rimlighetsfråga för ett hållbart arbetsliv.
”Du kan vad du vill och när du säger att du inte kan, så vill du inte”, var Göta kanals initiativtagare Baltzar von Platens devis.
När Moderaterna, Sverigedemokraterna, Kristdemokraterna och liberalerna hävdar att det är för komplicerat att förse personalen inom vård och omsorg med fria arbetsskor/skyddsskor så vill de helt enkelt inte.
Renée Georgio (S) gruppledare
Anne-Lie Liljedahl (S)
Svar
Vi värderar varje medarbetare lika och arbetsförhållandena ska vara rätt för just den arbetsplatsen du jobbar på, man som kvinna.
En analys har gjorts, som går att läsa i handlingarna som även socialdemokraterna hade tillgång till när beslut fattades, där man har tittat på arbetsskornas påverkan, men inte på skyddsskor då motionen inte behandlar detta.
I den analysen kan man läsa att de inte är skon i sig som är lösningen utan helheten på arbetsplatsen. Detta går även att läsa från arbetsmiljöverkets utredning från 2022-09-30 som socialdemokraterna själva beställde.
I de gemensamma anvisningar som det hänvisas till står det mycket riktigt att en analys ska göras för skyddsutrustning där skyddsskor är specificerad, arbetsskor är inte skyddsskor.
I den går det även att läsa på punkt 1 under kommungemensamma bestämmelser att:
”Enhetschefs eventuella beslut om inköp av skyddskläder/arbetskläder ska följa bestämmelser i Arbetarskyddsstyrelsens författningssamling och utan att skatteplikt uppkommer enligt skattelagstiftningens regler.”
Socialdemokraterna förslag kommer innebära påverkan av skatten för medarbetaren.
Marcus Lejonqvist, SD, personalutskottets ordförande